Обязанности и Задачи:
1.Взаимодействовать по поручению директора с органами государственной власти, органами местного самоуправления, юридическими лицами всех организационно-правовых форм и физическими лицами в пределах своей компетенции.
2. По доверенности действовать от имени организации, совершать юридические действия, представлять ее во всех организациях и учреждениях.
3. Участвовать в разработке локальных нормативных актов, регулирующих социально-трудовые отношения в организации.
4.Принимать участие в проведении ежегодной
...
Обязанности:
Требования:
Условия: